Utilizado tanto para mão de obra temporária, quanto para efetiva, onde o cliente solicita o candidato através do perfil desejado e, a FOCSI apresenta candidatos potenciais para ocupar a oportunidade ofertada.
São utilizadas nestes processos algumas técnicas e ferramentas quando necessário, como:
- Entrevistas por Competência;
- Aplicação de Dinâmicas Empresariais;
- Assessment e Testes Psicológicos.
Todos utilizados para assegurar o processo seletivo.
Quero mais detalhes